Un article invité de Peter Lehmann
L'artisanat a un fond d'or, comme on dit si bien. Mais ce n'est que si on utilise ce fond correctement que la récolte est fructueuse. Qu'est-ce que cela signifie pour la profession de coiffeur ?
Un*e bon*ne coiffeur*se doit maîtriser son métier, mais cela seul ne suffit souvent pas pour le succès économique. Pour que le travail soit aussi amusant financièrement, il est indispensable de se pencher sur les chiffres et la gestion. La coupe de cheveux apporte l'argent au salon, mais c'est le juste prix associé à une gestion professionnalisée qui sécurise le revenu.
De nombreux propriétaires de salons prennent des décisions au feeling – en espérant qu'il en restera assez à la fin. Ce n'est bien sûr ni une base pour le succès économique ni une bonne fondation pour la planification future du salon.
Tôt ou tard, on ne peut pas contourner une bonne planification basée sur l'évaluation comptable (BWA) et les données de caisse. Ces deux ensembles de chiffres reflètent toujours le passé. Dans la BWA, on peut lire exactement pour quoi chaque euro a été dépensé, où se trouvent les coûts inutiles/cachés ou encore où il y a du potentiel. Ainsi, on peut trouver les leviers sur lesquels agir pour atteindre ses propres objectifs (Combien je veux gagner ? Combien mes collaborateur*rices veulent-elles gagner ? Où veux-je que le chemin mène ?).
Il est dans la nature de l'entrepreneuriat d'obtenir au final des résultats positifs, des résultats positifs incluant un bon salaire d'entrepreneur. Cela réussira rarement en se fiant au feeling seul.
Pour vous soutenir, j'ai développé l'application Prix-Facteur salarial. L'accent principal de l'application porte sur la planification de l'avenir et moins sur le passé, tel qu'il est représenté dans le système de caisse et dans la BWA. L'application Prix-Facteur salarial aide à calculer l'avenir économique de votre entreprise. En saisissant vos coûts et vos prélèvements privés prévus, vous créez votre planification du chiffre d'affaires annuel. Cette valeur est la base de la fixation des prix et du calcul du facteur salarial.
L'application crée une fixation des prix par la détermination des prix à la minute, qui vous sert de base pour fixer vos prix. Vous trouverez d'autres connaissances de fond et le mode de calcul détaillé ainsi que d'autres aides dans mon livre « Nouveaux prix – Fixation des prix dans l'artisanat de la coiffure », les informations se trouvent à la fin de l'article.
Avec le calcul du facteur salarial, le chiffre d'affaires est réparti entre les collaborateur*rices et le chiffre d'affaires quotidien, mensuel et annuel nécessaire par collaborateur*rice est calculé.
Vous pouvez commander le livre « Nouveaux prix – Fixation des prix dans l'artisanat de la coiffure » avec le mode de calcul détaillé et d'autres aides ici : https://unternehmenstraining.com/neue_preise.html
Des informations sur l'application Prix-Facteur salarial, des vidéos explicatives gratuites et la fonction de commande se trouvent ici :
https://unternehmenstraining.com/preise-lohnfaktor-app.html
Pour les petits et les grands salons (également pour l'Autriche), pour les GmbH et aussi pour les travailleurs indépendants.